為了幫助新入職員工更加係統全麵的熟悉公司、規章製度、及各業務模塊工作流程，達到快速融入公司的效果
，安徽交建人力資源中心於11月25、26日舉辦了為期兩天的新員工入職培訓。來自總公司及分子公司、項目部共計23名新員工參加了本次培訓。

培訓第一天

，通過盜夢空間、漢(han)諾(nuo)塔(ta)等(deng)幾(ji)組(zu)遊(you)戲(xi)
，逐(zhu)步(bu)建(jian)立(li)起(qi)在(zai)場(chang)新(xin)員(yuan)工(gong)之(zhi)間(jian)的(de)團(tuan)隊(dui)融(rong)合(he)力(li)和(he)默(mo)契(qi)度(du)，讓(rang)大(da)家(jia)認(ren)識(shi)到(dao)在(zai)個(ge)人(ren)價(jia)值(zhi)實(shi)現(xian)的(de)過(guo)程(cheng)中(zhong)不(bu)僅(jin)需(xu)要(yao)自(zi)身(shen)努(nu)力(li)，更(geng)需(xu)要(yao)團(tuan)隊(dui)間(jian)的(de)齊(qi)心(xin)協(xie)力(li)才(cai)能(neng)達(da)到(dao)既(ji)定(ding)目(mu)標(biao)。

隨後，在人力資源中心副總經理吳海燕、運營管理中心研發經理張培雲、安全環保中心總監張雄
、技術開發中心總經理宣菲相關授課老師的介紹下，讓大家進一步了解了公司的企業文化、管控體係

、辦公信息化操作流程、項目技術管理以及項目生產中必須做到“安全第一”的重要性。

在結束了一天的“溫室”培pei訓xun後hou，為wei了le加jia深shen大da家jia的de培pei訓xun效xiao果guo，次ci日ri早zao上shang
，再zai次ci組zu織zhi新xin員yuan工gong們men來lai到dao安an徽hui交jiao建jian廣guang德de路lu項xiang目mu部bu，項xiang目mu經jing理li李li亞ya輝hui全quan程cheng陪pei同tong介jie紹shao。大da家jia參can觀guan了le數shu字zi化hua控kong製zhi室shi，了le解jie整zheng個ge項xiang目mu施shi工gong、監控過程中數字化儀器的重要作用
；感受了施工現場那種站立冷風中卻心中依舊如火的生產氛圍；體驗了一頓味道美且豐盛的項目日常員工餐。在多味的感觸中結束了上午的實地參觀。

學習沒有終點
，一個階段的學習是為下一階段更出色的工作夯實累積。最後，人力資源中心采用客觀題+主觀題筆試答題的形式讓大家夯實培訓成果
，並給2020年新員工培訓劃上圓滿句號。

通過兩天的團隊協作
、各版塊授課

、項目實地參觀學習，讓新員工們進一步熟悉了公司的工作氛圍
、辦公流程，增加了對公司的認同感。齊心協力、攜手同行，讓我們在時代的脈搏中一起開拓前行。